當李磊和張玉寧帶著輪椅歸國，鮮花與掌聲如潮水般涌來。他們所代表的，不僅僅是個人榮譽，更是國足場上那份不分彼此、共同拼搏的精神。
從面對日本隊時的7球慘敗，再到連續(xù)三場失利開局，國足仿佛陷入了一個困境。然而，隨著伊萬的到來并深入了解隊員后，他逐漸打造出一支如同敢死隊的球隊。這支球隊不再只是關(guān)注進攻端，更在防守端付出了巨大努力。
在接手之初，伊萬既想要過程又想要結(jié)果，他嘗試著調(diào)整戰(zhàn)術(shù)和人員配置。他讓謝鵬飛和高天意這樣的技術(shù)型球員得到重用，試圖構(gòu)建起第二套進攻陣容。然而，現(xiàn)實卻不斷給他潑冷水，他開始意識到需要調(diào)整戰(zhàn)術(shù)和人員。
于是，伊萬開始派上更多身體好、執(zhí)行力強的球員，讓他們與對手進行肉搏戰(zhàn)。謝文能、拜合拉木等球員的加入，使得球隊的防守能力得到顯著提升。而武磊和費南多雖然個人能力出眾，但在戰(zhàn)術(shù)體系上并不完全符合伊萬的要求。
然而，這并不意味著武磊和費南多沒有價值。他們在國內(nèi)賽場上的表現(xiàn)依然頂尖，只是到了國際賽場，他們需要與更強大的對手競爭。相比之下，拜合拉木們在防守端所展現(xiàn)的投入度、執(zhí)行力和防守覆蓋面積是國足所需要的。
由于國腳們技能定型且集訓時間短，教練的調(diào)整和優(yōu)化需要時間。在這段時間里，伊萬發(fā)現(xiàn)，當球員們不再糾結(jié)于個人表現(xiàn)，而是全力以赴為團隊付出時，整個球隊的凝聚力才能得到真正的提升。因此，他開始讓球員們明白，只有團結(jié)一致，才能戰(zhàn)勝強敵。
經(jīng)過連續(xù)戰(zhàn)勝印尼和巴林，國足的帥位危機得以解除，伊萬已經(jīng)為這支球隊構(gòu)建起了一套適合的戰(zhàn)術(shù)體系和人員框架?，F(xiàn)在的選人標準是：能拼能搶放在第一位。伊萬已經(jīng)將國足打造成了一支真正的敢死隊。
與此同時，國足也在積極引進歸化球員以增強實力。其中，塞鳥的歸化手續(xù)正在緊張進行中，他新賽季將很有可能穿上北京國安的球衣。他的加入將填補國足在10號位上的空缺，為球隊帶來更大的幫助。
除了塞鳥之外，國安還在積極推動其他歸化球員的引進工作。伍小海、鄭澤彥等華裔邊后衛(wèi)/邊翼衛(wèi)都是潛在的引援對象。他們的加入將為國足提供更多的選擇和可能性。
然而，歸化球員的融入也是一個未知數(shù)。他們的個體能力雖然強于本土球員，但能否迅速融入球隊、與球隊產(chǎn)生化學反應(yīng)還是一個未知數(shù)。但只要這些歸化強援能融入伊萬的戰(zhàn)術(shù)體系，國足離美加墨世界杯的夢想就會越來越近。
